NAVEXリーダーシップチーム

NAVEXの最高経営責任者（Chief Executive Officer、CEO）である氏は、統合型リスク・コンプライアンスソフトウェア分野におけるグローバルリーダーとしての地位強化に向け、同社の戦略、成長、およびイノベーションを統括する。

グローバル企業に対する成長戦略、デジタルトランスフォーメーション、およびオペレーショナルエクセレンスの分野において、助言および協働を行ってきた25年以上の経験を有し、NAVEX入社前はBain & Companyにおいてシニアリーダーを務め、同社のグローバルのInnovation & Designプラクティスを率いたほか、テクノロジー、ソフトウェア、およびサービス企業と幅広く協働し、成長の加速と複雑な変革の実行を支援した。 

Bain在籍中は、ニューヨーク、シドニー、およびインドの各オフィスでリーダーシップ職を歴任し、米国、欧州、中東、アジアにおいて、企業経営者、プライベートエクイティ投資家、およびデジタルネイティブ企業と緊密に連携してきた。デジタル能力の構築および拡張、Go-to-Market戦略の実行力強化、および戦略を定量的な事業成果へと転換することにおいて深い専門性を有する。

クライアント業務に加え、Bainの取締役も務めるとともに、各種テクノロジー企業および非営利団体のアドバイザーとして、グローバルなイノベーションエコシステムにも積極的に関与してきた。

バージニア大学にて電気工学の理学士（BS）を取得し、同大学ダーデン経営大学院にてMBAを取得している。

ラージ・セトゥラマン氏は NAVEXの社長兼最高製品・技術責任者であり、プロダクトマネジメント、プロダクトエンジニアリング、テクノロジー部門を統括する。具体的には、世界中の組織がリスク、コンプライアンス、倫理をより効果的に管理できるよう、スケーラブルで高い付加価値を持つソリューションを提供することを目的として、NAVEXの製品戦略の策定、プラットフォームのイノベーション推進、製品・エンジニアリング領域における実行の連携に責任を持つ。 

エンタープライズソフトウェア分野において、グローバル規模のテクノロジー・プロダクト企業の構築と先導に20年以上の経験を有する氏は、NAVEX入社前は Finvi にて社長兼プロダクト＆テクノロジー最高責任者を務め、その前には Intuit、Wolters Kluwer（GRC 事業）、UnitedHealth Group、Agilent Technologies、Entertainment Partners にて上級管理職を歴任した。 

ハーバード・ビジネス・スクールのアドバンスト・マネジメント・プログラム修了生であるほか、南カリフォルニア大学にてMBA、インドのスリ・ジャヤチャマラジェンドラ工科大学（マイソール）にて生体医工学の修士号、アンナーマライ大学にてエレクトロニクス＆インスツルメンテーションの学士号を取得している。

NAVEXの最高財務責任者（CFO）である氏は、会計、財務計画・分析（FP&A）、税務、トレジャリー、調達、財務オペレーションを含むグローバルな財務組織を統括している。この役割において、NAVEXの財務戦略の推進、オペレーションの規律確保、および持続的な成長と企業価値創出の支援に責任を負う。 

Big Fourの監査法人およびプライベートエクイティ投資先企業における実務経験を背景とした、ソフトウェアおよびSaaS企業における20年以上の経験を持つ。公認会計士（CPA）として、コーポレートファイナンス、テクニカルアカウンティング、グローバル財務オペレーションを主導してきた実績を有する。また、NAVEXの取締役会および経営陣に対する信頼できるアドバイザーでもある。 

専門分野は、財務報告および連結、資本市場、M&A（買収・売却双方）、SaaS指標および価格戦略、FinOps、FP&A、税務、トレジャリー、調達に及ぶ。高度な専門知識と戦略的視点を兼ね備え、経営陣および投資家による意思決定の高度化、成長の加速、および企業価値の最大化に貢献している点で高く評価されている。 

オレゴン州ポートランドを拠点とし、組織全体のリーダーと緊密に連携しながら、NAVEXの財務基盤の強化、業績向上、および長期的な成功に向けた体制整備を推進している。

マーク・ロバートソン氏は、NAVEXのコンプライアンス・オフィサー兼アソシエート・ゼネラル・カウンセルとして、会社のリスク・コンプライアンス・プログラムを維持し、知的財産、コンプライアンス、雇用、訴訟、商取引、製品開発など幅広い法律問題について助言している。 

NAVEX入社以前は、個人弁護士として、音楽ビジネスにおけるアーティスト、起業家、舞台芸術団体を担当した。ロサンゼルス・ロヨラ・ロー・スクールで法学博士号を取得し、ロサンゼルス・ロヨラ・エンターテインメント・ロー・レビューの編集長を務めた。ピュージェット・サウンド大学でコミュニケーション学の学士号を取得。ロバートソン氏は、トレンドのコンプライアンス・トピックについて頻繁に講演を行っており、ACCでも講演を行っている。

業界で最も早い時期に倫理担当役員を務めたキャリー・ペンマン氏は、倫理・コンプライアンス・オフィサー協会（現ECI）の副理事を4年間務めた。科学者としての素養を持つ彼女は、1994年から1999年にかけてウェスチングハウス・エレクトリック社で初の全社的なグローバル倫理プログラムを開発・指揮した。現在はNAVEXのリスク管理プロセスを主導し、社内の倫理・コンプライアンスプログラムを監督している。

15年以上にわたって取締役会や経営陣のアドバイザーとして活躍するなど、リスクとコンプライアンスに関する幅広いコンサルティング経験を持つ。コンプライアンス・ウィーク誌から「2020年コンプライアンス生涯功労賞」を受賞。2017年には、世界中の倫理・コンプライアンス分野の発展に貢献した広範なキャリアに対して、ECIの「企業倫理における革新を称えるCarol R. Marshall賞」を受賞。

ユヴァル・グラウアー氏は、NAVEXの国際業務担当国際担当EVP兼マネージング・ディレクターであり、EMEA（欧州・中東・アフリカ）およびAPJ（アジア太平洋）地域における事業成長を牽引している。

ロンドンを拠点に、高成長市場に向けたNAVEXソリューションの展開を推進しており、マッキンゼー・アンド・カンパニーで培った戦略的洞察力と、グローバル企業の成長・拡大における豊富な実務経験を活かしている。企業規模を問わず、事業のスケールアップに成功してきた実績を持つ。ニューヨークのコロンビア大学にてMBAを取得。カタルーニャ工科大学にて工学修士号を、バルセロナ大学では経済学を学んでいる。

スティーブ・チャップマン氏は、NAVEXの顧客統括責任者であり、プロフェッショナルサービス、導入支援、データサービス、カスタマーサポート、業務、カスタマーサクセスマネジメントチームなど、カスタマーサクセスに関わる全体を統括している。約30年にわたり、顧客中心の組織を率い、成長、顧客維持、卓越した顧客体験の実現に貢献してきた。NAVEX以前は、アンダーソン・コンサルティング（現アクセンチュア）にてチェンジマネジメントコンサルタントとして、エンタープライズソフトウェア製品・ソリューションの導入を専門としていた。また、Fortune 2000企業、損失防止企業、保険業界向けに統合型リスク管理ソリューションを提供するSaaS企業「Aon Safetylogic.com」の創業に携わり、成功に導いた実績を持つ。

シンディ・ラズ氏は、NAVEXにおいて人事および組織開発機能を統括している。急成長を遂げる企業において、人事および業務運営の分野で20年以上の経験を有しており、NAVEXでは複数企業の合併・買収に伴う変革プロジェクトを主導してきた。既存の企業文化プログラムの強化、不要な離職率の低減、人材戦略の確立などを通じて、事業成功への重要な貢献を果たしている。

Portland Business Journal のHRリーダーシップ賞にノミネートされたほか、業界イベントでの講演実績も多数あり、HR Executive誌およびBenefits Pro誌の著者としても活躍している。ポートランド州立大学卒業。米国人材マネジメント協会（SHRM）より上級認定専門家資格を、また人事認定機関（HRCI）より上級人事専門家資格を取得している。

ロジャー・エイカーズ氏は、NAVEXの最高経営改革責任者として、グローバルオペレーション全体にわたる企業変革の戦略策定と実行を担っている。実務においては、カスタマーエクスペリエンスの向上、システムやプロセスの近代化、そしてNAVEXの事業規模拡大とグローバルサービス提供力の強化を目的とした戦略的イニシアチブを推進する。

戦略、グローバルオペレーション、経営改革の分野において約30年のリーダーシップ経験を有し、米国、欧州、中南米、アフリカに加え、インドおよびフィリピンで20年以上にわたり大規模サービスセンターの立ち上げ・運営を行うなど、国際的な経験も豊富である。氏のキャリアは、顧客起点のイノベーション、業務の卓越性、そしてグローバル人材育成への一貫した取り組みに反映されている。

コロラド大学ボルダー校のリーズ・スクール・オブ・ビジネスにて経営学の学位を取得。

マイク・ポーター氏は、NAVEXの最高営業責任者であり、国際的な営業戦略およびマネジメントにおける豊富な経験を活かして、事業成長と持続可能な成功の実現を支援している。過去20年間にわたり、複数のテクノロジー企業において、ビジネス変革、成長加速、顧客価値の最大化に貢献してきた。

NAVEX以前は、バックストップ・ソリューションにてグローバル営業・マーケティング・カスタマーサクセス部門の上級副社長（SVP）を務めた。また、プログレス・ソフトウェアではアメリカ地域担当副社長として、組織再構築および市場戦略の立案を主導し、PaaS分野のリーディングカンパニーを目指す戦略目標の達成に寄与した。さらに、マイクロソフトにおいて14年間にわたり、米国中部地域ゼネラルマネージャー、アジア太平洋地域営業ディレクター、湾岸地域のエンタープライズ営業およびパートナー担当マネージャーなど、多様なリーダー職を歴任した。パデュー大学卒業。

ダリン・オーランド氏は、NAVEXのマーケティングおよびコミュニケーション部門を統括している。マーケティングの「芸術」と「科学」を融合させた25年以上の経験を持ち、ブランドマーケティングおよびデマンドジェネレーションに精通している。データの力を活用し、戦略的意思決定を支援するとともに、マーケティングの事業貢献を最大化することを目指している。

NAVEXでは、グローバルデマンドおよびマーケティングオペレーション担当上級副社長（SVP）を務めた経歴を持つ。NAVEX以前には、クラリベイト、ブルームバーグインダストリーグループ（旧称：Bloomberg BNA）、 ロゼッタストーン、インテルサットにおいてマーケティングの幹部・リーダー職を歴任した。ジョンズ・ホプキンス大学高等国際問題研究大学院（SAIS）にて国際関係学の修士号を、ペンシルベニア大学ウォートン・スクールにて経済学の学士号を取得している。

ケビン・ハウ氏は、NAVEXの製品統括責任者であり、グローバル製品戦略の策定と推進を担っている。エンタープライズソフトウェア業界において30年以上の経験を有し、製品開発、事業戦略、組織変革の分野で数々の成果を挙げてきた。

フロントライン・エデュケーションでは成長戦略を主導し、同社の買収成功に貢献したほか、オムニトラックス、ロードネット・テクノロジーズ、メタストームでも上級幹部として活躍し、アナリスト企業ガートナーおよびフォレスターから市場のリーダーとして高く評価された製品ポートフォリオを構築した実績を持つ。

NAVEXでは、リスク管理およびコンプライアンス領域における革新的なソリューションの開発を通じて、顧客の課題解決と価値創出を支援している。ヴァンダービルト大学にて理学士号を取得。

Goldman Sachs Alternativesのパートナー兼テクノロジー・プライベートエクイティ責任者である氏は、高成長のソフトウェア企業およびテクノロジー活用型企業への投資を統括している。

2007年にGoldman Sachsに入社し、2015年にマネージング・ディレクターに任命された。キャリアの初期には同社の投資銀行部門において、ヘルスケア分野の合併・買収およびコーポレートファイナンス取引に関するアドバイザリー業務に従事した。Goldman Sachs入社前は、MicrosoftおよびMicrosoft Researchにおいてエンジニアリングおよび研究職を務めた。

現在はNAVEX、CarltonOne、Apexon、Omega Healthcare、およびCPrimeの取締役を務めている。過去にはTrader Interactive、Slickdeals、BPL Medical Technologies、Digital Management, Inc.、およびQmetryの取締役を歴任した。

インド工科大学デリー校にてコンピュータサイエンス・工学の学士号（B.Tech）を取得し、メリーランド大学にてコンピュータサイエンスの修士号（MS）を取得している。また、ニューヨーク大学のスターン経営大学院にてMBAを取得し、学業成績優秀者に贈られるDean’s Awardを受賞している。He holds a B.Tech in Computer Science and Engineering from the Indian Institute of Technology Delhi, an M.S. in Computer Science from the University of Maryland, and an MBA from the Stern School of Business at New York University, where he received the Dean’s Award for academic achievement.

Goldman Sachs Asset Managementのプライベートエクイティ部門に所属するマネージング・ディレクターである氏は、北米におけるソフトウェアおよびデータ分野の投資活動を統括する。

2012年にGoldman Sachsへ入社して以来、数多くのテクノロジー投資を主導および支援してきた。現在はFortress Information Security、iSpot.tv、およびMadhiveの取締役を務めている。過去にはSafe-Guard Products International、Trader Interactive、およびFinanceitの取締役を務めた経験を有する。

Goldman Sachs入社前は、Citigroupの投資銀行部門に所属していた。

ペンシルベニア大学の教養学部にて文学士（BA）を取得し、同大学ウォートン・スクールにて経済学の理学士（magna cum laude）を取得している。

ガバナンス・リスク・コンプライアンス（GRC）、プライベートエクイティに対するアドバイザリー業務、およびエンタープライズ・トランスフォーメーションの分野において、30年以上の経験を有する経験豊富な経営者および取締役である氏は、現在はBeckwayの取締役会長を務める。

過去にはACA Groupの最高経営責任者（CEO）を務め、複数の買収および業務拡大など、著しい成長を遂げる過程で同社を率いた。また、大手プライベートエクイティ企業に対して、価値創出戦略や業務改善施策について助言してきた実績を持つ。

それ以前には、GartnerおよびCEBにおいて上級管理職を歴任し、GRC、IT、財務、戦略＆イノベーション、サプライチェーン、およびテクノロジーベンダー領域の業務を統括した。

カーネギーメロン大学にて、マネジメントおよび公共政策の修士号（MS）を取得している。

BC Partnersのパートナーである氏は、北米テクノロジー部門の共同責任者を務め、また、同社のプライベートエクイティ投資委員会のローテーションメンバーでもある。

2011年にBC Partnersへ入社して以来、テクノロジー分野における投資を主導しており、NAVEX、EAB、Accudyneなどへの投資に携わってきた。投資先企業の経営陣と緊密に連携し、成長および業務パフォーマンスの向上を推進している。

それ以前には、Hellman & FriedmanおよびThe Carlyle Groupに在籍し、プライベートエクイティ投資に従事していた。

ハーバード・ビジネス・スクールにて優秀な成績でMBAを取得し、ハーバード大学にて経済学の学士号（BA, magna cum laude）を取得している。