Droit

NAVEX, the global leader in integrated risk and compliance management software, today announced its new UK Economic Crime and Corporate Transparency Act (ECCTA) course.

L'IA dans le domaine du lancement d’alerte n'est pas seulement une tendance future, c'est un changement stratégique. Découvrez comment l'automatisation intelligente peut réduire les risques, protéger …

Ce cours soutient la conformité à la loi indienne POSH (Prevention of Sexual Harassment of Women at Work Act, 2013), qui exige des employeurs qu’ils préviennent et traitent le harcèlement au travail. …

Les données sont cruciales pour les entreprises, mais aussi une cible pour les criminels. Face aux préoccupations croissantes en matière de confidentialité des données, les entreprises doivent donner …

Des lois sur le délit d’initié existent dans le monde entier pour créer un environnement équitable pour les investisseurs. Et bien que les lois puissent varier d’un pays à l’autre, la règle de base …

Le cours Conflits d’intérêts de NAVEX vous aide à naviguer éthiquement sur le lieu de travail en identifiant et en gérant les conflits potentiels. Apprenez des stratégies pour reconnaître, éviter et …

Votre chaîne d’approvisionnement a un impact sur tout. Les employés, et les partenaires de la chaîne d’approvisionnement, doivent comprendre l’importance de ce réseau complexe de fournisseurs, de …

L’esclavage moderne et la traite des êtres humains existent dans le monde entier et peuvent se produire partout.  Former les employés à reconnaître les signaux d’alerte et à prendre des mesures est …

Les organisations utilisent la technologie pour créer, modifier, stocker et partager des informations, y compris des informations personnelles. Un seul piratage ou acte négligent peut tout mettre en …

Faire des affaires de la bonne manière est important : pour vos employés, vos partenaires commerciaux et votre réputation. Prévenez la corruption en formant vos employés à mener leurs activités de …

Le harcèlement au travail peut survenir partout. Bien que les lois varient dans le monde entier, les organisations s’efforcent de préserver une atmosphère de travail où chacun est traité avec dignité …

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