Modernes GRC-Leadership: Wie erstklassige Compliance-Programme das Vertrauen der Geschäftsführung gewinnen

Bill Cameron ist der Leiter von Cameron Advisory Services, einem vor kurzem gegründeten Unternehmen, das maßgeschneiderte Beratung und praktischen Rat zu allen Aspekten von Ethik- und Compliance-Programmen anbietet.

Bill Camerons langjährige Erfahrung im Unternehmen und sein umfassendes Netzwerk von Compliance-Fachleuten ermöglichen es ihm, das Gesamtrisiko zu beurteilen und zu reduzieren. Außerdem kann er Möglichkeiten zur Stärkung von Ethik- und Compliance-Programmen in Unternehmen und zur Verbesserung der Unternehmenskultur aufzeigen.

Bill hat über 22 Jahre Erfahrung als Anwalt, Ethik- und Compliance-Experte und vertrauenswürdiger Berater von Führungskräften in den Fortune 500-Unternehmen, um sicherzustellen, dass seine Kunden die Ziele von Best-Practice-Ethik- und Compliance-Programmen erreichen. Dabei konzentriert er sich auf die Planungs- und Umsetzungsschritte, die für eine erfolgreiche Programmerweiterung oder -verbesserung erforderlich sind, einschließlich der Einbeziehung der wichtigsten Interessengruppen im gesamten Unternehmen.

Bevor er CAS gründete, leitete Bill das Ethikprogramm bei der Exelon Corporation, mit einem unternehmensweiten Portfolio, das die Aufsicht über interne Untersuchungen, die Ethik-Helpline, den Verhaltenskodex des Unternehmens und die damit verbundenen Schulungen und Mitteilungen umfasste. Bevor er zu Exelon kam, war Bill Senior Counsel bei Constellation Energy, wo er sich mit allen Aspekten von Rechtsstreitigkeiten und Streitbeilegung befasste. Bill begann seine Karriere als Staatsanwalt in Baltimore.

Sie können Bill unter billcameron@camadvisory.com erreichen, um weitere Informationen über seine Dienste zu erhalten.

Mit mehr als 30 Jahren Erfahrung als Unternehmensberaterin in der Konzeption und Umsetzung von Veränderungsinitiativen in Unternehmen, berät Dr. Marsha Ershaghi Fortune-500-Vorstände und Führungskräfte zu den Themen Governance, Risikomanagement, Führung und Unternehmenskultur. Sie begleitet Unternehmens-Transformationen an der Schnittstelle von Technologie, Politik und Führungskompetenz.

Marsha hat einen EdD in Bildungstechnologie und Führung von der Pepperdine University. In ihrer Doktorarbeit mit dem Titel „Ethical Leadership as an Enabler of Corporate Culture Change” untersuchte sie ethische Entscheidungsprozesse in 25 Unternehmen. Sie ist zertifizierte Compliance- und Ethik-Expertin (CCEP) und hat eine Zertifizierung in Corporate Governance von der Leavey School of Business der Santa Clara University. Derzeit ist Marsha geschäftsführende Gesellschafterin bei LMH Strategies, Inc. und Mitglied in den Beiräten von ETHENA, Compliance.ai, JustHer Rideshare, dem Lewis Latimer Fellowship Program und dem USC Viterbi: Ershaghi Center for Energy Transition.