Whistleblowing

EthicsPoint® unterstützt Sie mit einer globalen Lösung für lokale Meldungen.

Der Erfolg des NAVEX WhistleB-Systems beruht auf Vertrauen. Ein Mitarbeiter, der Fehlverhalten meldet, muss sicher sein, dass er anonym bleibt.

Eine Studie der George Washington University widerlegt die Annahme, mehr interne Beschwerden wären grundsätzlich problematisch.

Entdecken Sie, wie Risiko- und Compliance-Teams KI heute einsetzen, um Untersuchungen, Richtlinienmanagement, Berichterstattung und Aufsicht zu verbessern – und welche Entwicklungen als Nächstes anstehen.

Mitarbeiter nutzen ein Speak-up-Programm nur, wenn sie es kennen und ihm vertrauen. Entdecken Sie gemeinsam mit NAVEX acht bewährte Strategien, um die Bekanntheit Ihres Speak-up-Programms zu erhöhen, das Vertrauen in Meldekanäle zu stärken und eine starke Speak-up-Kultur in Ihrem Unternehmen zu fördern.

Erfahren Sie, wie WhistleB sicheres Melden, Fallmanagement und rechtskonformes Hinweisgeben mit intuitiven Workflows für Europa unterstützt.

Entdecken Sie die Funktionen von WhistleB für sicheres Melden, Fallmanagement und DSGVO-konformen Datenschutz – entwickelt, um die Einhaltung von Hinweisgeberschutzvorgaben in ganz Europa zu vereinfachen.

Dieses Whitepaper beleuchtet, wie Unternehmen Hinweisgeber besser unterstützen und eine Kultur schaffen können, in der das Melden von Bedenken als Ausdruck von Integrität und nicht als Illoyalität verstanden wird.

Entdecken Sie, wie NAVEX globale Whistleblowing- und Vorfallmeldesysteme durch vertrauenswürdige Telekommunikationsanbieter, breite geografische Abdeckung und zuverlässigen Zugang für Anrufer unterstützt.

Erweitern Sie Ihr Vorfallmanagement‑Programm, um Daten von externen Stakeholdern mit NAVEX One Whistleblowing & Incident Management zu erfassen.

Sehen Sie aktuelle regionale Whistleblowing‑Statistiken, Trends und Empfehlungen.