Kurse

KI bietet enorme Chancen am Arbeitsplatz – birgt jedoch auch enorme Risiken. Zeigen Sie Ihren Mitarbeitern, wie sie KI-Tools einsetzen können, um ihre Arbeitsabläufe zu optimieren und gleichzeitig die Anforderungen des EU AI Act (KI-Verordnung der EU) erfüllen.

KI bietet enorme Chancen am Arbeitsplatz – birgt jedoch auch enorme Risiken. Helfen Sie Ihren Mitarbeitern, die Möglichkeiten und Grenzen von KI-Tools richtig einzuschätzen, um Ihr Unternehmen vor potenziellen Risiken zu schützen.

Dieser Kurs zur EU-Richtlinie zum Schutz von Hinweisgebern hilft Mitarbeitern, sichere Meldekanäle und deren Schutz zu verstehen – Vertrauen aufzubauen und Unternehmen die Einblicke zu geben, um zu handeln, bevor Probleme eskalieren.

Belästigung am Arbeitsplatz kann überall auftreten. Obwohl die entsprechenden Gesetze von Land zu Land variieren, treffen risikobewusste Unternehmen Vorkehrungen, um eine Atmosphäre zu schaffen und zu bewahren, in der alle Mitarbeiter mit Würde und Respekt behandelt werden.

Schulungen zu den Themen Ethik und Verhaltenskodex sind ideal für Unternehmen, die ein ethisches Arbeitsumfeld schaffen möchten, in dem die Mitarbeiter stets auf ethische Weise handeln.

Grundlagen der weltweiten Bestechungs- und Korruptionsbekämpfung bietet den Teilnehmern eine Richtschnur und erläutert, was von ihnen bei der Bekämpfung von Bestechung und Korruption an ihrem jeweiligen Arbeitsplatz erwartet wird.

Die DSGVO-Version unseres globalen Datenschutzkurses liefert fundierte Kenntnisse über allgemeine Datenschutzkonzepte und DSGVO-spezifische Informationen.

Der Kurs Umwelt- und Arbeitsschutz von NAVEX informiert Mitarbeiter über die Maßnahmen, die sie ergreifen können, um Umwelt-, Arbeits- und Sicherheitsrisiken am Arbeitsplatz zu vermeiden und zu minimieren. Er beschäftigt sich mit der Verhinderung dieser Belange und der Vorbereitung und wirksamen Reaktion darauf. Mithilfe von Animationen, Videos und zeitgemäßen interaktiven Szenarios werden den Kursteilnehmenden wichtige Punkte und bewährte Praktiken vermittelt.

Er hilft Mitarbeitenden zu verstehen, welche Verantwortung ihnen bei der Verwaltung des gesamten Lebenszyklus von Unterlagen zufällt. Dieser Kurs beginnt mit der Erklärung, was eine Geschäftsunterlage ist und welche Regeln und Richtlinien für die Erstellung, Kennzeichnung und Handhabung gelten. Auf diesen Kenntnissen wird mit der Behandlung weiterer wichtiger Themen aufgebaut, wie Aufbewahrungsfristen und bewährte Praktiken für den sicheren und ordnungsgemäßen Zugriff, die Verwendung, Aufbewahrung und Vernichtung von Unterlagen. Der Kurs schließt mit einem wichtigen Modul, das sich mit Anfragen zur Zurückhaltung von Unterlagen beschäftigt.

Der Kurs zur Disability-Manager-Ausbildung befasst sich mit der gleichberechtigten Behandlung von Mitarbeitern aller Fähigkeiten. Durch Wissensvermittlung möchte dieser Kurs diejenigen stärken, die Ressourcen benötigen, um sich selbst zu vertreten, und denjenigen, die keine Ressourcen benötigen, die Tools zur Unterstützung ihrer Kolleginnen und Kollegen an die Hand geben.