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Kurse

Betrugsprävention: Schulung zum britischen Gesetz über Wirtschaftskriminalität und Unternehmenstransparenz (Economic Crime and Corporate Transparency Act - ECCTA)

Dieser Betrugspräventions- und UK ECCTA-Schulungskurs vermittelt Mitarbeitern das nötige Wissen um das Gesetz zu verstehen, Warnsignale zu erkennen und Maßnahmen zur Betrugsbekämpfung zu ergreifen – und schützt so Ihr Unternehmen vor kostspieliger Haftung.

Ethik- und Compliance-Schulungen sollten keine zeitraubende Plackerei sein.

Bilden Sie Ihre Mitarbeiter fort und motivieren Sie sie mit Online-Schulungen in ihrer Sprache, die sie dort abholen, wo sie sind.

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Mitarbeiter befähigen, ethische Geschäfte zu tätigen und Betrug und Korruption zu verhindern

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Rechtlich geprüft durch Baker McKenzie, einer weltweit führenden Anwaltskanzlei, um globale Vorschriften leicht verständlich und einhaltbar zu machen

Schützen Sie Ihr Unternehmen

Halten Sie die Gesetze zur Betrugsprävention ein und schützen Sie den Ruf Ihres Unternehmens

A hand holds a smartphone displaying a driving game with a red sports car, emojis, and score. In the background, a silhouette of a person gestures in front of abstract charts and graphs.

Betrugsprävention: Schulung zum britischen Gesetz über Wirtschaftskriminalität und Unternehmenstransparenz

Betrug ist eine schwere Straftat. Und jetzt sind die Risiken höher denn je, denn nach dem britischen Gesetz über Wirtschaftskriminalität und Unternehmenstransparenz (UK ECCTA) können Unternehmen für Betrug haftbar gemacht werden, der von einer mit ihnen verbundenen Person begangen wurde. 

Betrugsprävention: Die UK ECCTA-Schulung ist unverzichtbar, da sie die Bedeutung der UK ECCTA hervorhebt und Leitlinien zum Erkennen und Verhindern von Betrug bietet. Die Folgen von Betrug sind schwerwiegend und können von Einzelpersonen und Unternehmen auf keiner Ebene toleriert werden. Eine solide Schuung ist ein Muss. 

Erfahren Sie mehr über Betrugsprävention und ECCTA-Compliance-Richtlinien.

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A brass balance scale sits atop a table in a colorful office with posters, documents, and an exclamation mark symbol on the wall in the background. Light casts shadows across the room.

Wichtige Themen, die in dieser Betrugsprävention behandelt werden: UK ECCTA Schulungskurs

Dieser Kurs umfasst: 

  • UK ECCTA-Grundlagen: Was es ist und wie man es einhält 
  • Das Betrugsdreieck (Hervorhebung von „Druck“, „Chance“ und „Rationalisierung“) 
  • Leitlinien für Lernende zur Erkennung von Betrug im Arbeitsalltag 
  • Schlüsselkonzepte in der Due Diligence  
  • Die entscheidende Rolle der Berichterstattung bei der Bekämpfung von Betrug

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Ein resilientes Unternehmen beginnt mit einer starken Compliance-Kultur. Aus diesem Grund vertrauen Unternehmen weltweit auf NAVEX Schulungen, um ihre Belegschaft nachhaltig zu beeinflussen, Vorschriften einzuhalten und ethische Ziele zu erreichen.

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Schulungen, die echte Herausforderungen am Arbeitsplatz aufgreifen, anstatt nur Regeln zu vermitteln. Bei unserem Kurs stehen die Schulungsteilnehmer im Mittelpunkt. Es werden Szenarios behandelt, die sich auf aktuelle Themen am Arbeitsplatz beziehen – von regulatorischen Kenntnissen bis zu ethischen Verhaltensweisen und Entscheidungen im Berufsalltag. Mithilfe ansprechender Inhalte möchten wir in unseren Schulungen nicht nur theoretische Kenntnisse vermitteln, sondern auch den Bezug zur täglichen Arbeitswelt herstellen.

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Passen Sie die NAVEX Compliance-Schulungen an Ihre Marke, Richtlinien und spezifischen Anforderungen an. Von der Bearbeitung von Text und Bildern bis zum Hinzufügen von benutzerspezifischen Inhalten – Sie erhalten die Flexibilität, maßgeschneiderte Inhalte zu erstellen, die der Mission und den Werten Ihres Unternehmens entsprechen.

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Geben Sie allen Mitarbeitern die erforderlichen Grundlagen, jederzeit die richtige Entscheidung zu treffen. Wir bieten Kurse für Mitarbeiter, Führungskräfte und spezifische lokale Vorschriften, sodass Ihre gesamte Belegschaft relevante und effektive Schulungen erhält. Adaptive Lerntechnologie bietet weitere Möglichkeiten zur Personalisierung der Lernerfahrung. So wird die Schulung für jeden Einzelnen zeitsparender und wirkungsvoller.

Ansprechende und informative Schulungen zu Ethik, Risiko und Compliance

Gestalten Sie Schulungen, in denen Sie mit den Mitarbeitern ins Gespräch kommen, statt Vorträge zu halten.